【誰でもできる】看護師が定時で帰る2つのコツ｜記録のタイミングが重要

看護師は残業があって当たり前、定時で帰るなんて夢の話だと思ってませんか？

実際、看護師の就業時間後の残業は

と７割以上の看護師は、残業が常習化しています。

ヤマヒロ

私も以前は1〜2時間の残業は当たり前でした

しかし、試行錯誤の結果、残業が1時間減り、今では定時で帰ることができています。

今回、残業2時間が当たり前だった私が、なぜ定時で帰ることができるようになったのかをお伝えします。

この記事を読めば、誰でも定時で帰るコツを知ることができます。

最後まで読んで、実践してください！

参考 新人看護師の辞めたい時期を乗り越える7つの方法｜相談するが重要

新人看護師あるあるを『新人看護師あるある33選｜1年目の【悩み】を解決する方法を紹介』で紹介してます。

看護師が定時で帰る誰でもできるコツを2つ紹介

看護師が定時で帰るコツはたくさん紹介されていますが、誰でも実践できるのはこの３つだけです。

誰でもできることがポイント

一般的に言われているコツ

以上は、できるならやるべきですが、看護師の技量は人それぞれなので、誰でもできるわけではありません。

事前準備に関しては、業務前に準備を早くすることを勧めていたりします。

しかし、残業を減らすために、早く出勤して準備していては、残業の前倒し（前残業）をしているだけで、残業は減っていません。

看護記録を優先して書けば残業は減る！

看護師の残業は、上記の４つが原因になることが多いです。

残業している看護師の多くは、看護記録を必死に書いています。

ヤマヒロ

残業している看護師はみんなパソコンと格闘してますよね

看護記録なんて後回しにしないと仕事が終わらないですよね？

看護師

看護記録は、業務後に書けばいいと思っている看護師が多いです。

しかし、直すべきは、まさにその看護記録をするタイミングです。

自分の努力で変えられるのは看護記録だけ

残業が多くなる原因の『急患や急変の対応』『人員不足』『研修、勉強会の参加』は、個人の努力で改善できません。

特に『人員不足』と『研修、勉強会の参加』は病院の問題なので、手がつけられません。

しかし、看護記録なら看護師自身で改善することができます。

ヤマヒロ

実際に、私も看護記録のタイミングを変えただけで、１時間残業を減らすことに成功しています。

仕事の優先順位を見直す

優先順位をつけるとすると

となります。

ヤマヒロ

記録なんて最後にまとめてやればいいよね

その考えが一番よくないですよ！

ヤマヒロ

上の優先順位は、間違っていませんが、残業を減らしたいなら、看護記録を勤務外に持っていくのは間違っています。

人にお願いできる仕事は後回し

仕事は２つに分けられます

• 自分にしかできない仕事
• 誰がやってもいい仕事

定時で帰ることを考えると、優先順位が変わってきます。

なぜなら、自分にしかできない仕事を後回しにすると、助けてもらえなくなるからです。

業務外時間で

看護師

なにか手伝えることありますか？

あと記録です

ヤマヒロ

こんな会話を繰り返していませんか？

看護師は自分の仕事が終わったら周りの仕事を手伝う習慣があります。

しかし、看護記録はどうやっても変わってあげることができません。

看護師の仕事を少し整理してみましょう。

以上のように、看護記録以外は人に任せることができる仕事ばかりです。

毎回、助けてもらってばかりではクレームを受けるかもしれません。

しかし、優先順位を変えて、時間内に終わらせられればそれでいいし、もし終わらなくても助けてもらえる状況を作っておくのは技術です。

看護記録は常に最優先、同時進行を心がける

看護記録を最優先にすることで、４つのメリットが出てきます。

自分にしかできない仕事が先に終わる

『仕事の優先順位を見直す』でも解説しましたが、一番のメリットはこれです。

自分にしかできないことを業務内で終わらせることで、業務後に助けてもらいやすくなります。

二度手間がなくなる

バイタルサインやフィジカルアセスメントを、一度メモして、業務後にカルテに書き写してませんか？

看護師の必須アイテム『クリップボード』を持ち歩いている人は見に覚えがあると思います。

• step.1

  バイタルサイン測定して、クリップボードに書く




• step.2

  それを更にカルテに書き写す

ご覧の通り、二度手間になっています。

しかし、直接カルテに書けば

• step.1

  バイタルサインをカルテに書く

このように手間が一つ減り、看護記録も同時にできます。

電子カルテを持ち歩ける病院が増えているので、ぜひ実践してください。

電子カルテでなくても、直接カルテに書く方法はあるはずです。

実践してみましょう！

情報共有が早くなり、余計な業務が減る

医師は、自分の都合で病棟に現れ、その時点でのバイタルサインを確認してきます。

仮に、記録が同時進行に行えていたとしましょう。

自分でカルテを確認して、看護師に各院して来なくなります。

医師とのやり取りが減れば、タイムロスがなくなり、業務ははかどります。

新人看護師が仕事を辞めたくなる原因の一つは、仕事が忙しすぎることです。

記録を早くするだけで、原因が減るので、ぜひチャレンジしてください。

申し送りが少なくなる（早く終る）

次の勤務の看護師が情報収集するときに、記録しておけば勝手に情報収集してくれます。

記録がない時の申し送りは、勤務帯の時系列に沿いつつ、全体像を伝えなければいけませんでした。

記録があれば、情報収集しているので、概要を送るだけで伝わります。

情報収集よりあとに起こった出来事は、今まで通り申し送る必要はありますが、それでも短く済みます。

特に、先輩に申し送りするのが苦手な人は、記録を先に書くことを強くオススメします。

先輩の頭に事前に情報が入っているだけで、ちょっとしたズレは見逃してもらいやすくなりますよ！

参考 新人看護師『申し送りで怒られるのが怖い』に終止符｜７つのコツとテンプレートで解決

看護記録を最優先、同時進行で書くコツ

特に、処置中に記録をするのはオススメです。

処置中に看護記録を書く

医師の処置介助で時間を無駄にしている看護師が多くいます。

例えば、CV挿入介助の大まかな流れは次のようになります。

この中の『医師がCVを挿入する』時間が記録をする大チャンスです。

CVに限らず、処置介助の多くは、医師に道具を渡したら、あとは処置が終わるまで看護師はそばで待つだけです。

この時間に、記録を済ませてしまいましょう。

処置介助までに行った業務の記録をするでもよし、現在実施している処置の記録をするでもよしです。

重要なのは、何もしない時間を作らないことです。

隙間時間を利用する

仕事で少しでも時間があくなら、とにかく記録を書きましょう。

どんな時間でも、手を休める時間を作らないことが重要です。

本気で定時で帰りたい日をイメージしてください。

食事の時間ですら惜しんで働きますよね？

毎回食事の時間を減らすのは非効率なので推奨しませんが、時間を有効に使おうとする思考と行動は実践するべきです。

定時で帰る先輩の働き方を模範する

記録を最優先・同時進行すること重要性を理解して頂けたと思います。

ヤマヒロ

でも、スキマ時間ってないよね

同時進行って無理ですよ

ヤマヒロ

ヤマヒロ

一番確実な方法は、定時で帰る先輩の行動を観察することです

理屈はわかっても、実際行動に移すとなると簡単には行きませんよね。

病院や部署によって、細かな違い、マイナールールがあったり、特殊な環境もあると思います。

そんな時に見るべきは、定時で帰る先輩の仕事です。

定時で帰る先輩は、心意気から業務の手際、隙間時間の活用方法を知っています。

そして、同じ環境で定時に帰れているということは、その仕事の仕方を真似すればあなたも定時に帰ることができる証拠です。

先輩の働き方で見るべきポイント

定時で帰る先輩の仕事ぶりを、ただ尊敬の目線で見るだけではダメです。

大切なのは、先輩が何をどのタイミングで、どのように行動しているかポイントを抑えることです。

以上のポイントに絞って観察し、模範してみましょう！

今まで自分では気づけなかったことに気づき、仕事の効率がぐっと高まるきっかけになります。

先輩を真似する上での注意点

定時で帰るために事前準備に力を入れることは大切なことです。

しかし、業務開始前に事前準備をしているなら少し考えましょう。

定時で帰るために、業務終了後の仕事をなくすことは重要ですが、業務開始前に仕事をしていては残業の前倒し（前残業）をしているだけです。

これでは、何も解決にはなりません。

まとめ

定時に帰るために、まずは自分でできることから取り組んでみてください。

そして、見習うべき先輩を見つけましょう！

それでも終わらない、心も身体も限界だ！ってなるなら、転職をするべきです。

転職は逃げのように考えられがちですが、そうではありません。

自分が幸せに生きていける環境に身を置くことが、仕事で最高のパフォーマンスを発揮する鍵です。

無理せず、楽しく働きましょう！